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不赌必赢图片·董明珠的特殊福利,留不住格力的技术男!

信息更新时间:2019-12-25 10:54:40关度指数:4995

不赌必赢图片·董明珠的特殊福利,留不住格力的技术男!

不赌必赢图片,2018年才刚刚开始,格力的董明珠阿姨就嚷嚷着要给员工分房子。

昨天,她在“企业家的新时代”主题论坛上表示:“要让格力的8万员工,每人都有两房一厅的房子!只要你干到退休就给你,房价再高都跟你没关系”。

董阿姨推出这项特殊福利是因为格力的技术人员频频被挖走,用董阿姨的话说就是:“现在格力被挖人的速度,已经超过了培养人的速度”。

不过笔者觉得董阿姨的如意算盘可能要落空,因为这种房子先天性具有很大缺陷,无法满足正常家庭的需求,估计留不住面临着“中年危机”的格力技术男。

董明珠计划推出的这种福利房,只有员工在格力干到退休,才能得到房子的所有权,如果中途离职,房子还要退回给公司的。

这种看似“新颖”的福利,其实在上了年纪的人眼里并不新鲜,不就是当年福利分房的那一套老掉牙政策嘛!

计划经济时代的福利分房

在当今高房价的背景下,这种老掉牙福利看起来似乎很美好,但现实享用起来却很骨感,可以说是一种鸡肋的存在。

首先,房子的居住条件不能满足正常家庭的需求,试想一下一大家子挤在50多平方米的两房一厅里面,夫妻俩住一间房子,剩下的一间房子让小孩和老人挤在一块住吗?

即使是把老人留在老家,把房子给小孩住。但是假如是生了两个小孩,并且是一儿一女的话,难道也能够挤在一起住到成年吗?

所以这种两房一厅的小户型房子,大概也就只能够满足年轻夫妇结婚后的几年内短期居住而已。

但就是这样一种鸡肋住宅,董阿姨还要让你干满一辈子才送给你,否则就只是暂时性借给你而已!

实际上,要想留住格力的技术男们,董阿姨不妨还是再给他们涨点工资,笔者对于目前格力员工薪资普遍低于同行业水平也是早有耳闻。

去年董阿姨给格力员工全员加薪1000元时,有一位前格力员工就调侃道:“近几年,格力迎来了大发展。但公司挣再多的钱,好像都与员工无关。我们开玩笑说,以前挣的钱都给了股东,这次涨薪1000块,是董大姐终于记得员工的好了。”

这位前员工在格力工作了3年多,他每个月工资到手在5000元左右,算上加班费,总共约6000元。

据他透露:“一般格力的员工将简历挂到网上,立马就会有公司找上门来。对方开出的待遇至少比我们现在要高一半。”

各位读者,假如你是格力的员工,处于上有老下有小的年龄。你是要住董阿姨的福利房呢?还是要多拿几千块钱的人民币呢?

作者 | 智 库 君

来源 | 金融智库


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